自考公共课 (28)
最新试题
职业技能鉴定考务管理的基本原则是什么？
经验型命题生成的试卷具有较强的（），难以重复使用，试卷间质量难于保持内在的一致性。
罪犯劳动考核
比较类推法
辽河职业技能鉴定质量管理体系文件有哪些？
根据生产形式不同，职业技能鉴定技能操作考试分为产品结果型和操作过程型两种考核方式。
对于过渡年金业务处理流程是：职工到达退休年龄时，根据职工退休前的管理权限，由人事（组织）部门负责确定其工作岗位、级别，由人事部门确定过渡年金发放标准，并由社会保险部门按月发放过渡年金。
质量督导员的管理主要是对质量督导员的聘用与管理。
工作班制
“积极参与企业管理，行使民主权利，提出合理化意见和建议”是员工的基本职责之一。
热门试题
（）是员工接触工具或劳动对象的活动。
简述处级机构设臵与变动流程？
关于上岗津贴，下列说法正确的是（）。
人事档案中存在以下那（）种情况的视为档案审核工作不合格，进行单项否决。
为什么说劳动定额是企业管理的一项基础工作？
对于国家及企业明确要求需要取得相应职（执）业资格的管理和专业技术及操作技能岗位，员工必须按照（）的要求，取得相应资格后方可上岗。
事业部制的组织形式的优点和缺点是什么？
辽河油田某合同化员工于1996年8月1日参加工作，截至2012年4月30日，工龄津贴是（）元/月。
与油田公司首次订立劳动合同的，原则上不得订立无固定期限劳动合同。
（）是在一定的生产技术组织条件和质量要求下，为完成一定产品或一定工作规定的必要劳动消耗量标准。
