失业保险金最高不得超过当地最低工资标准，最低不得低于当地城市居民最低生活保障标准（）

用人单位支付病假工资不得低于当地最低工资标准的() 病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但最低不能低于最低工资标准的（　）。 病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但最低不能低于最低工资标准的（）。 病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但最低不能低于最低工资标准的80％。 职工休病假，医疗期待遇不得低于当地最低工资标准（） 减发后员工每月实发金额不得低于当地最低工资标准（） 一般来说，最低工资标准应()社会救济金和失业保险金标准。 从（）起，深度贫困地区失业保险金标准上调至最低工资标准的90%。 一般来说，最低工资标准应（）社会救济金和失业保险金标准。（）   用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。 用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准（） 病假工资或病伤救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的60%（） 劳动者患病或非因工负伤治疗期间，企业向其支付的病假工资或疾病救济费可低于当地最低工资标准，但不得低于当地最低工资标准的()。 最低工资标准一般采取月最低工资标准和日最低工资标准的形式（） 最低工资标准一般采取月最低工资标准和日最低工资标准的形式（） 企业职工在医疗期内，其病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但最低不得低于最低工资标准的一定比例。该比例是（） 劳动合同约定工资不得低于用人单位所在地的最低工资标准，但试用期工资可以低于最低工资标准。 失业保险金的标准，不得低于城市居民最低生活保障标准。一般也不高于当地最低工资标准，具体数额由省、自治区、直辖市人民政府确定。（） 病假工资、疾病救济费最低不得低于当地最低工资标准的百分之（）。 医疗期内的病假工资或疾病救济费不得低于当地最低工资标准。（）