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劳动合同的解除包括()情况
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劳动合同的解除包括()情况
A. 员工严重失职、营私舞弊
B. 劳动者不能胜任工作
C. 被依法追究刑事责任
D. 经济性裁员
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劳动合同的解除不包括()
根据《劳动合同法》,劳动者可以解除劳动合同的情形包括( )。
根据《劳动合同法》,劳动者可以解除劳动合同的情形包括()
如出现()情况,劳动者可以解除劳动合同
根据劳动合同法律制度的规定,劳动合同的解除包括( )。
___情况用人单位可以解除劳动合同。
___情况用人单位不得解除劳动合同。
以下哪种情况餐厅有权解除劳动合同()
从劳动合同解除的提出者的角度看,用人单位解除劳动合同总体分为()种情况。
(2018年5月)劳动者可以随时解除劳动合同的情况不包括( )
劳动合同解除一般包括()
劳动合同解除一般包括()。
什么是劳动合同解除?劳动合同解除的条件有哪些?
除非劳动者具有过错性解除的情况,用人单位不得解除劳动合同的情形包括()
除非劳动者具有过错性解除的情况,用人单位不得解除劳动合同的情形包括( )。
除非劳动者具有过错性解除的情况,用人单位不得解除劳动合同的情形包括()。
劳动者可以解除劳动合同的情形包括()。
劳动者可以解除劳动合同的情形包括( )。
用人单位不得解除劳动合同的情况()
符合试用期解除劳动合同的情况()
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