组织变革方法中，最根本和最重要的变革（）

组织变革程序中最后环节是（）。 行政组织变革的根本动因是(    ) 组织变革的根本目的是为了（）。   论述组织变革的程序和方法。 组织变革阻力的表现及其根本原因有哪些？如何保证组织变革顺利进行？ 一个组织中，最根本和最重要的变革是（ ）。 一个组织中，最根本和最重要的变革是（ ）。 一个组织中，最根本和最重要的变革是（）。 组织变革的方法包括( )。 简述组织变革的方法。 组织变革的方法包括（）。 组织变革内容决定着组织变革活动的性质和规模,是选择组织变革策略所需要考虑的关键问题 组织变革内容决定着组织变革活动的性质和规模，是选择组织变革策略所需要考虑的关键问题（） 什么是组织变革？组织变革的目标是什么？ 基于组织变革理论，组织变革的主要方式是（ ） 按照组织变革的方式，可以将组织变革分为（） 组织变革阻力的表现及其根本原因有哪些?如何保证组织变革顺利进行?(P13) 组织变革的根本目的是    (  ) 减少组织变革阻力的方法 一个组织中，最根本、最重要的变革是（）