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生产经营单位的从业人员有权拒绝()
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生产经营单位的从业人员有权拒绝()
A. 中午不休息
B. 违章指挥
C. 连续工作
D. 长时间夜班
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《中华人民共和国安全生产法》生产经营单位的从业人员有权拒绝()和强令()
《中华人民共和国安全生产法》生产经营单位的从业人员有权拒绝()和强令()
()发现危及从业人员生命安生的情况时,有权向生产经营单位建议,组识从业人员撤离危险场所,生产经营单位必须立即做出处理
生产经营单位从业人员在安全生产方面具有的拒绝权有()
生产经营单位有权要求不与从业人员签订劳动合同。
生产经营单位有权要求不与从业人员签订劳动合同()
生产经营单位的从业人员有权对存在的问题提出批评、检举、控告,有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。体现了从业人员在安全生产中的哪项权利()
()发现危及从业人员生命安全的情况时,有权向生产经营单位建议。组织从业人员撤离危险场所,生产经营单位必须立即做出处理。
()发现危及从业人员生命安全的情况时,有权向生产经营单位建议,组织从业人员撤离危险场所,生产经营单位必须立刻做出处理
生产经营单位从业人员应()。
生产经营单位的从业人员()
生产经营单位的从业人员()
生产经营单位的从业人员()。
生产经营单位从业人员不包括生产经营单位临时聘用人员。()
工会发现危及从业人员生命安全的情况时,有权向生产经营单位建议组织从业人员撤离危险场所,生产经营单位应当如何处理()
对生产经营单位违反安全生产法律、法规,侵犯从业人员合法权益的行为,有权要求纠正;发现生产经营单位违章指挥、强令冒险作业或者发现事故隐患时,有权提出解决的建议,生产经营单位应当及时研究答复;发现危及从业人员生命安全的情况时,有权向生产经营单位建议组织从业人员撤离危险场所,生产经营单位必须立即作出处理()
《安全生产法》规定,生产经营单位的从业人员经现场负责人同意,有权拒绝违章指挥和强令冒险作业()
工会发现危及从业人员生命安全的情况时,有权向生产经营单位建议组织从业人员撤离危险场所,生产经营单位必须立即作出处理。
工会发现危及从业人员生命安全的情况时,有权向生产经营单位建议组织从业人员撤离危险场所,生产经营单位必须立即作出处理()
工会在发现危及从业人员生命安全的情况时,有权向生产经营单位建议组织从业人员撤离危险场所,生产经营单位必须立即作出处理()
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