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反洗钱管理中,有下列那些行为,给予核减绩效,批评教育处理;情节较重的,给予降低薪酬系数,警告,待岗处理;情节严重的,给予记过至留用察看,解除劳动合同处理()
多选题
反洗钱管理中,有下列那些行为,给予核减绩效,批评教育处理;情节较重的,给予降低薪酬系数,警告,待岗处理;情节严重的,给予记过至留用察看,解除劳动合同处理()
A. 未开展客户身份识别工作的。
B. 未保存客户身份资料和交易记录的。
C. 未对客户风险等级进行分类的。
D. 未处理涉敏业务的
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下列哪些行为违反了银行承兑汇票管理规定,给予违规积分、批评教育或核减绩效()
以下行为,给予违规积分、批评教育或核减绩效收入()
反洗钱行政主管部门和其他依法负有反洗钱监督管理职责的部门、机构从事反洗钱工作的人员有下列行为之一的,依法给予行政处分.。---反洗钱补充()
反洗钱管理人员指总分支行反洗钱领导小组成员及()行反洗钱工作办公室成员
各级行反洗钱主管部门负责接受()的反洗钱调查。
违反客户信用信息管理规定,有之一,给予违规积分、批评教育或核减绩效收入()
反洗钱行政主管部门和其他依法负有反洗钱监督管理职责的部门、机构从事反洗钱工作的人员有下列()行为,依法给予行政处分
按照《反洗钱法》规定,反洗钱行政主管部门和其他依法负有反洗钱监督管理职责的部门、机构从事反洗钱工作的人员有下列行为之一的,依法给予行政处分。
各级行应当切实履行反洗钱义务,不断加强有关反洗钱法律法规教育,防范()进行洗钱犯罪活动。
未按规定开展客户身份识别工作,违反了管理规定,给予违规积分、批评教育和核减绩效收入()
反洗钱岗位资格认证对象包括反洗钱管理人员()、反洗钱兼职岗位人员
反洗钱行政主管部门和其他依法负有反洗钱监督管理职责的部门、机构对从事反洗钱工作的人员有下列哪些行为应依法给予行政处分( ) 。
《安徽农村商业银行系统工作人员违规行为处理办法》规定,尽职调查中,有下列行为之一的,给予核减绩效,批评教育处理;情节较重的,给予降低薪酬系数,警告,待岗处理;情节严重的,给予记过至留用察看,解除劳动合同处理()
各级行应当按照反洗钱预防、监控制度的要求,建立(),确保各类金融从业人员及时了解反洗钱监管政策、反洗钱内控要求、反洗钱新方法、反洗钱新技术、洗钱风险变动情况等方面的反洗钱工作信息。
在依法治行中,有下列行为,给予核减绩效,通报批评、诫勉处理;情节较重的,给予警告至记过,降职处理;情节严重的,给予记大过至撤职处理()
《反洗钱法》总共分为总则、反洗钱监督管理、金融机构反洗钱义务、反洗钱调查、反洗钱国际合作、法律责任、附则等七章,共计()
骗取、截留、挪用客户信贷资金给予核减绩效,通报批评处理()
违反专业资格管理规定,未按要求组织(ABCD)聘用等工作的,给予违规积分、批评教育或核减绩效()
违反反洗钱管理制度,有下列行为之一的,给予责任人批评教育或经济处罚;情节较重的,给予组织处理或警告至记过处分;情节严重的,给予记大过处分()
《反洗钱现场管理办法》规定反洗钱现场检查包括?
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