工会组织与企业雇主双方通过（　　）方式，决定短期货币工资及其他一般劳动条件，已经成为现代市场体制普遍接受的工资及其他劳动条件的决定方式。

根据短期工资决定模型，如果雇主和工会的坚持点之间有与个重叠，这个重叠区便构成可能（）而达成协议的实际交涉区 没有成立工会组织的集体合同，应由（）与企业签订。 建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的向工会拨缴经费（） 成立或者撤销工会组织，必须经会员大会或者会员代表大会通过，并报__批准。工会基层组织所在的企业终止，或者所在的事业单位、机关和其他社会组织被撤销，该工会组织相应撤销，并报上级工会备案。其他组织和个人不得随意__工会组织，也不得把工会组织的机构撤销、合并或者归属其他工作部门（） 基层工会组织是整个工会的组织基础和工作基础。什么是基层工会组织 基层工会组织是整个工会的组织基础和工作基础。什么是基层工会组织 上级工会组织领导下级工会组织，正确还是错误 工会组织本质的规定性，决定了工会活动的客观性。 《工会法》规定：“建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的（）向工会拨缴经费 在没有成立工会组织的企业中，集体合同由( )与企业签订。 在没有成立工会组织的企业中，集体合同由( )与企业签订。 建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的（）向工会拨缴的经费 中华全国总工会（简称“全总”）及其地方组织、基层组织是我国（）的工会组织。 企业、事业单位、机关如何建立工会组织？ 企业、事业单位、机关如何建立工会组织 企业工会组织合并、撤销，其工会经费应如何处置？ 企业工会组织合并、撤销，其工会经费应如何处置 《工会法》中规定，建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的向工会拨缴经费（） 中华全国总工会及其各工会组织应当代表()的利益。 建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的多少向工会拨缴的经费