人的不安全行为：作业人员盲目穿越线路。

作业人员的素质制约了我们控制“人的不安全行为”的效果（） 公司应在危险源辨识的基础上,对识别出的人员不安全行为进行梳理,总结分析不安全行为的发生规律,为不安全行为控制提供依据。人员不安全行为梳理应（） 人的不安全行为包括：违章作业、冒险作业、野蛮作业、随意作业等（） 统计资料表明，88%不安全事故都是由于人的不安全行为造成的，下列（　）属于人的不安全行为范畴。 法默认为，人的不安全行为和物的不安全状态是事故的直接原因，预防工作就是消除，人的不安全行为和物的不安全状态. 法默认为，人的不安全行为和物的不安全状态是事故的直接原因，预防工作就是消除，人的不安全行为和物的不安全状态. 法默认为，人的不安全行为和物的不安全状态是事故的直接原因，预防工作就是消除，人的不安全行为和物的不安全状态（） 是指作业场所、设备或设施的不安全状态，人的不安全行为和管理上的缺陷。 隐患是作业场所、设备或设施的不安全状态，人的不安全行为和管理上的缺陷（） 避免人的不安全行为和物的不安全状态同时 公司《煤矿人员不安全行为处罚管理办法》规定，发生A类不安全行为的人员，给予（）的处分 公司《煤矿人员不安全行为处罚管理办法》规定，发生A类不安全行为的人员，给予（）的处分 消除人的不安全行为，实现作业行为安全化的主要措施()。 消除人的不安全行为，实现作业行为安全化的主要措施()。 人的不安全行为有（） 人的不安全行为有()。 人的不安全行为包括（） 人的不安全行为包括（） 下列关于作业人员行为的描述，属不安全行为的有（） 危害识别应从人的不安全行为、物的不安全状态、（）、有害作业环境等四个方面考虑。