下列选项中属于管理者决策角色的有（）

下列选项中，属于综合管理者的有()。 管理者的决策性角色包括（） 管理学中，管理者扮演着十种角色。以下选项中属于人际角色的是（）。 下列体现管理者扮演冲突管理者角色的活动有（）   管理者所行使的五种管理职能是指计划职能、组织职能、指挥职能、协调职能和控制职能，所扮演的三类角色是指人际角色、信息角色、决策角色。下列选项中管理者必须具备的技能有（） 下列选项哪个是个案管理者的行政管理角色（ ） 在管理者扮演的下列角色中，（）属于人际关系方面的角色 下列选项中表明管理者扮演人际角色的是 以下管理者角色中属于人际角色的是（　　　） 明茨伯格认为，管理者扮演的决策角色中包括（） 以下管理者充当的角色当中属于决策活动方面的是（） 管理者在决策制定方面的角色具体包括（ ）。 管理者在决策制定方面的角色具体包括（） 下列属于明茨伯格管理者角色理论中的信息角色的是 根据罗伯特•卡茨的研究，管理者所行使的五种管理职能是指计划职能、组织职能、指挥职能、协调职能和控制职能，所扮演三类角色是指人际角色、信息角色、决策角色。下列选项中管理者必须具备的技能有（） 根据罗伯特·卡茨的研究，管理者所行使的五种管理职能是指计划职能、组织职能、指挥职能、协调职能、控制职能，所扮演的三类角色是人际角色、信息角色、决策角色。下列选项中管理者必须具备的技能有（） 管理者有哪些角色? 根据罗伯特卡茨的研究，管理者所行使的五种管理职能是指计划职能、组织职能、指挥职能、协调职能和控制职能，所扮演的三类角色是指人际角色、信息角色、决策角色。下列选项中管理者必须具备的技能有( )。 根据罗伯特·卡茨的研究，管理者所行使的五种管理职能是指计划职能、组织职能、指挥职能、协调职能和控制职能，所扮演的三类角色是指人际角色、信息角色、决策角色。下列选项中管理者必须具备的技能有： 下列哪一个是管理者决策制定角色的例子（）