用工企业与劳务派遣人员之间只建立劳务关系，不存在劳动合同关系（）

劳务派遣用工是指由劳务派遣单位派遣至农业银行各级机构的人员，其与劳务派遣单位签订书面劳动合同（） 劳务派遣单位、用工单位违反本法有关劳务派遣规定，用工单位给被派遣劳动者造成损害的，劳务派遣单位与用工单位承担（） 劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立()。 劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立（ ）。 劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立（）。 在劳务派遣中，派遣单位与用工单位之间的关系是 ( ) 用工企业无故将劳务派遣人员退回劳务派遣单位给劳务派遣人员造成损失的，由（）向其支付经济补偿 劳务派遣单位与被派遣劳动者的关系属于有“关系”没劳动的。接受单位与被派遣劳动者的关系属于有劳动没“关系”的。劳务派遣单位与接受单位建立的是（） 企业劳务派遣用工不需与职工签订劳动合同。（） 在劳务派遣中，劳务派遣单位与被派遣劳动者之间依法订立（ ）。 （2018年5月）劳务派遣协议使劳务派遣机构与用工单位双方建立起（　　）。 劳务派遣单位要与接受以劳务派遣形式用工的单位订立劳务派遣协议，劳务派遣单位应当将劳务派遣协议内容告知劳动者（） 劳务派遣单位要与接受以劳务派遣形式用工的单位订立劳务派遣协议，劳务派遣单位应当将劳务派遣协议内容告知劳动者。（） 劳务派遣单位或者用工单位与劳动者发生劳动争议的，劳务派遣单位和用工单位为共同当事人（） 劳务派遣用工形式中，用工单位应当与被派遣劳动者签订劳动合同（） 被派遣劳动者应当与用工单位订立劳务派遣协议 劳务派遣协议使派遣单位与用工单位双方建立起（　　）。 什么是劳务派遣？劳务派遣单位与劳动者是什么关系 什么是劳务派遣？劳务派遣单位与劳动者是什么关系 劳务派遣与劳务外包均不直接与劳动者签订劳动合同，用工方式一致，列支劳务费（）