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员工对自己的工作所抱有的一般性的满足与否的态度是( )态度指标。
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员工对自己的工作所抱有的一般性的满足与否的态度是( )态度指标。
A. 工作投入度
B. 工作满意度
C. 组织承诺
D. 工作状态
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()指员工对自己的工作所持有的一般性的满足与否的态度。
()指员工对自己的工作所持有的一般性的满足与否的态度。
()指员工对自己的工作所持有的一般性的满足与否的态度。
就是员工个体对他的工作的一般态度()
()是一个人对各类事物的一般性态度。
一般性拒绝购买态度的主要特征是()
一般性拒绝购买态度的基本特征是()。
是员工对自已所从事工作的态度()
风险容忍态度是指客户对风险所采取的主观态度,一般分为()。
风险容忍态度是指客户对风险所采取的主观态度,一般分()。
政府满足纯公共需要的一般性支出是( )。
一般根据工作业绩和工作态度,可将员工的分为()类型
一般性员工消防安全培训内容应当包括()。
一般所说的员工的态度,更多的是指( )。
论述高质量问卷所应满足的一般性标准。
认知评价是个体对应激事件所抱有的态度和信念。( )
个体对应激事件所抱有的态度和信念,称为( )
员工特定的态度能够预测特定的行为,一般的态度最适合预测一般的行为。
对净化间做一般性描述。
刑法总则对作出一般性规定。()
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