保持（）和兴趣能使专业技术人员在日常的工作中将枯燥的工作形象化，生动化。

对专业技术人员来说工作中最可怕的事情是 对专业技术人员来说，工作中最可怕的事情是() 专业技术组织建立专业技术人员职业晋升标准，主要是建立专业技术人员各专业技术岗位的任职资格标准和（）。 对于专业技术人员个人绩效，在对其进行评价时，通常需要综合考虑专业技术人员的工作结果和（）。 专业技术人员岗位胜任力是专业技术人员胜任专业技术岗位的资格与能力。（） 专业技术人员在工作中经常表现出（）等工作行为特征 药学专业技术人员数量不得少于医院卫生专业技术人员总数的 专业技术人员潜力在具体工作中的运用，包括以下（） 按照（）分类，职业资格可分为专业技术人员资格和非专业技术人员资格。 与出版社有关的税种很多，其中和出版专业技术人员日常工作关系密切的税种有（）。 专业技术人员 专业技术人员的情绪困扰对专业技术人员的工作生活是有影响的，主要表现在（） 专业技术人员继续教育是面向（）之后专业技术人员的教育活动。 影响专业技术人员内生动力的内部因素即是专业技术人员的（）。 医院药学专业技术人员数量不得少于医院卫生专业技术人员总数的（） 专业技术人员专业发展 医疗机构药学专业技术人员不得少于本机构卫生专业技术人员的（） 医疗机构药学专业技术人员不得少于本机构卫生专业技术人员的（　　）。 医疗机构药学专业技术人员不得少于本机构卫生专业技术人员的（） 医疗机构药学专业技术人员不得少于本机构卫生专业技术人员的（）