单选题

培训管理部门统筹协调培训活动不包括(  )。

A. 制定系统内开展培训的指导性意见
B. 制订年度培训计划
C. 制定切实可行的年度培训项目
D. 了解和掌握各部门的培训情况

查看答案
该试题由用户696****60提供 查看答案人数:33451 如遇到问题请联系客服
正确答案
该试题由用户696****60提供 查看答案人数:33452 如遇到问题请联系客服
热门试题
医保管理部门每年均会开展培训工作,培训对象包括() 各专业部门举办的培训班应优先选择内部培训师授课,并由()部门负责统筹协调 人力资源管理部门培训专责有指导专业管理部门实施培训项目职责() 负责统筹协调推行终身职业技能培训制度的部门是() 培训计划归口管理部门与落实培训计划部门分别是() 企业培训管理部门应在资金、培训地点、培训设施、培训教材、培训师等方面提供()。 企业培训管理部门应在资金、培训地点、培训设施、培训教材、培训师等方面提供() 各级安全培训、应急管理部门应加强来提高培训质量() ()是培训工作的归口管理部门。 干部教育培训管理部门可以采取等方式,确定承担教育培训任务的教育培训机构() 培训管理不包括()。 人力资源部门的培训管理职责不包括() 人力资源部门的培训管理职责,不包括(  )。 从事安全生产培训活动以及安全生产监督管理部门、煤矿安全监察机构、地方人民政府负责煤矿安全培训的部门对安全培训工作实施监督管理,适用《安全生产培训管理办法》() 旨在让某个个人参加各部门多种活动而不是供应管理部门活动的培训通常称为() ()作为培训归口管理部门,根据预算管理要求,合理安排培训计划,汇总制定本机构年度培训计划。 以下哪个部门是安全培训工作的归口管理部门() 如何制定信用管理部门新员工培训计划? 勘探田的井控行业管理部门,负责井控培训方案、培训计划的编制;负责培训计划的督促落实;负责培训课件的审核;负责培训问题的协调处理;协助井控内培师的培养等。 《安全培训管理暂行办法》要求省级应急管理部门制定安全培训教师统一培训大纲、考核标准和题库,省级、市级应急管理部门应当建立培训师资库,择优选聘教师,加强动态管理,实现资源共享()
购买搜题卡会员须知|联系客服
会员须知|联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位