现代企业治理结构中的重要课题是加强对（ ）的激励和约束。

在客户法人治理结构评价中，对客户内部激励约束机制评价需考虑的关键因素有（ ）。 在客户法人治理结构评价中，对客户内部激励约束机制评价需考虑的关键因素有(　　)。 在客户法人治理结构评价中，对客户内部激励约束机制评价需考虑的关键因素有（ ）。 在客户法人治理结构评价中，对客户内部激励约束机制评价需考虑的关键因素有（　　）。 在客户法人治理结构评价中.对客户内部激励约束机制评价需考虑的关键因素有( )。 在客户法人治理结构评价中，对客户内部激励约束机制评价需考虑的关键因素有（ ）。 银行应采取激励和约束措施强化小企业的信用意识，对经营正常、按期付款的小企业贷款可办理__或重组（） 企业应当加强对（）的综合治理，建立废料回收和循环利用制度。 在客户法人治理结构评价中，对客户内部激励约束机制评价需考虑的关键因素有（  ）。 容错纠错应当坚持严管和厚爱相结合.激励和约束并重（） 坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，解决好的问题（） 企业应把员工看成是最宝贵的财富，加强对员工的考核激励与职业引导，增强员工活力，是现代人力资源管理的基本（） 现代企业制度中的法人治理结构是指()。 现代企业制度中的法人治理结构是指（ ）。 政府应用国有化来矫正垄断会出现软预算约束，软预算约束不能形成优胜劣汰，对自然垄断企业给予政府补贴，需要建立考核机制，使其具有激励和约束（） 企业发展规划对于制定企业各项具体目标具有重要的指导作用，对（）等都具有引导和约束作用 按照（）原则，建立健全农村信用社激励和约束机制，切实加强内部管理，防范和控制新的风险。 企业应把员工看成是最宝贵的财富，加强对员工的考核激励与职业引导，增强员工活力，是现代人力资源管理的基本P101（） 加强人工成本管理是建立现代企业制度，提高企业市场竞争力和经济效益的重要途径，是企业转变经营理念，降本增效，发挥人工成本激励约束作用的必要手段（） 在客户法人治理结构评价中，对客户内部激励约束机制评价需考虑的关键因素有（　　）。[2009年6月真题]