单选题

根据《中航信托股份有限公司员工政纪处分办法(试行)》,下列说法不正确的是()。<br />

A. 本办法适用于公司管理权限内全体员工
B. 政纪处分决定等材料一般不归入本人档案
C. 政纪处分的种类分为:警告,记过,记大过,降级,撤职,留用察看,开除
D. 给予员工政纪处分,应当做到事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、程序合法、手续完备

查看答案
该试题由用户437****44提供 查看答案人数:2307 如遇到问题请联系客服
正确答案
该试题由用户437****44提供 查看答案人数:2308 如遇到问题请联系客服
热门试题
《中国银行股份有限公司员工违规处理办法》所称()处分,是指在规定的处分幅度以内按上限处分。 《中国银行股份有限公司员工违规处理办法》适用于()。 《中国银行股份有限公司员工违规处理办法》所称“情节轻微”,是指()。 根据《中国银行股份有限公司员工违规处理办法》规定,各级工会认为处理员工不适当时,()。 根据《中国银行股份有限公司员工守则》规定,未经授权或批准,员工不得() 江苏江阴农村商业银行股份有限公司工作人员执行安全保卫规章制度奖惩办法中政纪处分,包括:警告、记过、记大过、降级() 根据《中国银行股份有限公司员工违规处理办法》规定,员工受到()处分的,24个月内不得晋升职务,同时扣减绩效考核工资。 根据《中国银行股份有限公司员工违规处理办法》规定,对员工违规问题调查形成的事实材料或结论,()。 江苏江阴农村商业银行股份有限公司工作人员违规行为处理办法安全保卫规章制度奖惩办法中政纪处分,包括:警告、记过、记大过、降级() 下列选项中属于股份有限公司的有( )。 Ⅰ.中国银行股份有限公司 Ⅱ.中国中铁股份有限公司 Ⅲ.沃尔玛股份有限公司 Ⅳ.天弘基金管理有限公司 《中国核工业二三建设有限公司员工奖惩管理制度》对员工惩罚分组织处理、党纪处分、政纪处分三种() 根据《中国银行股份有限公司员工守则》规定,除受银行委派外,员工不得在()中兼职。 《中国银行股份有限公司员工违规行为处理办法(2010年版)》所称主动说明,是指()。 通化钢铁集团股份有限公司员工和经营管理团队如何持股? 股份有限公司的终止是指股份有限公司的 根据《中国铁塔股份有限公司代维管理办法(试行)》规定,代维工作范围主要包括() 中国银行股份有限公司员工违规行为处理办法(2010年版)》所称违规行为,是指员工违反()的行为。 根据《中国银行股份有限公司员工违规处理办法》规定,处理违规员工必须坚持事实清楚、证据充分、定性准确、量纪恰当、()的原则。 下列关于公司形式变更的说法,不正确的是( )。①有限责任公司与股份有限公司不得相互转换②有限责任公司可以变更为股份有限公司,股份有限公司也可以变更为有限责任公司③有限责任公司可以变更为股份有限公司,股份有限公司不得变更为有限责任公司④股份有限公司可以变更为有限责任公司,有限责任公司不得变更为股份有限公司? 《中国银行股份有限公司员工违规行为处理办法(2010年版)》是我行()和员工行为规范的重要制度。
购买搜题卡会员须知|联系客服
会员须知|联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位