根据《银行大堂经理知识读本》要求，金融机构对大堂经理的任职资格由一定要求，其中要求大堂经理教育背景为（）学历或以上，金融、服务及营销相关专业

大堂经理技能要求主要包括（） 大堂经理技能要求主要包括（） 根据大堂经理岗位配置要求，大堂经理要能够有效管理营业厅各岗位销售人员、调动营业厅各类服务资源，可配备相当于网点（）的员工担任大堂经理。 根据大堂经理岗位配置要求，大堂经理要能够有效管理营业厅各岗位销售人员、调动营业厅各类服务资源，可配备相当于网点的员工担任大堂经理 根据《全省农商行大堂经理考核评价标准》，各行通过方式确定大堂经理候选人（） 大堂经理须每天填写《大堂经理工作日志》，记录（）等。 大堂经理专职履行其岗位职责，大堂经理不在岗位时，应由（）或支行其他岗位人员承担大堂经理职能。 按照大堂经理客户引导分流方法要求，大堂经理在接待客户咨询时，首先应进行（）。 由于大堂经理的岗位职责要求，良好的（）是做好大堂经理岗位工作的必备技能 银行个营业网点应组建大堂服务团队，大堂服务团队由（）、大堂经理岗位和大堂助理角色组成。 银行个营业网点应组建大堂服务团队，大堂服务团队由（）、大堂经理岗位和大堂助理角色组成 原则上由大堂经理（包括现有大堂经理和柜员转岗人员）承担（） 非高柜当班日，与大堂经理综合排班时，履行大堂经理（ ）职责。 网点经理是大堂经理角色的第一责任人，柜员主管作为大堂经理角色的第一后备，当网点经理和柜员主管均不在岗时，个人业务顾问作为大堂经理角色的第二后备，担任大堂经理。 网点经理是大堂经理角色的第一责任人，柜员主管作为大堂经理角色的第一后备，当网点经理和柜员主管均不在岗时，个人业务顾问作为大堂经理角色的第二后备，担任大堂经理（） 大堂经理职业操守要求主要包括：( )。 要求网点大堂经理的在岗率为（） 大堂经理职业操守要求主要包括（） 根据需要，可由大堂引导员代替大堂经理识别、引导和分流客户。（） 晋升至大堂经理层级，须从事金融工作满A年，通过大堂经理岗位资格考试，且具备至少一种销售资质，年度考核结果为“”及以上，达到大堂经理考评标准（）