根据《广东华兴银行员工违规行为问责管理办法》,对已离行人员在职期间的违规行为,按下列规定执行()
A. 对在本行系统内工作变动的人员在原单位的违规行为,由原单位进行责任认定并提出追究建议,移交现所在单位按程序办理,并将处理结果反馈原单位
B. 对已退休人员在职期间的违规行为,不再给予纪律处分。但是依照本办法应当给予撤职及以上处分的,应协调人力资源管理部门按照有关规定相应降低或者取消其享受的有关待遇
C. 对已离开本行的员工因其在劳动合同存续期间的违规行为受到处分,符合银保监会关于银行从业人员处罚信息登记报告标准的,应及时报送监管部门
D. ,计扣月度绩效奖金
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