单选题

限制非授权人员接近待领工资和薪酬业务会计资料属于薪酬业务循环内部控制的:

A. 职责分工控制
B. B.信息传递程序控制
C. C.实物控制
D. D.账务处理控制

查看答案
该试题由用户666****59提供 查看答案人数:5526 如遇到问题请联系客服
正确答案
该试题由用户666****59提供 查看答案人数:5527 如遇到问题请联系客服
热门试题
建立适当的防范措施以限制非相关人员接近资产或记录的控制活动属于( )。 本月应付职工薪酬160000元。其中生产工人薪酬80000元、车间管理人员薪酬20000元、行政管理人员薪酬30000元、在建工程人员薪酬20000元,福利部分人员工资10000。编制上述业务的会计分录 直接薪酬包括基本工资、绩效工资、成就工资和津贴。下列薪酬中,属于绩效工资的是() 员工受调离岗位、降职降级或免职处理的,薪酬模式执行岗位工资制的员工,岗变薪变,执行考核期薪资待遇;薪酬模式执行非岗位工资制的员工,岗变薪变,执行3个月考核期,考核期月薪按本岗位的80%支付() 是由授权人员在本机构非业务发起终端进行同步授权() 《中原银行集中授权业务管理办法》中规定,下列选项属于属于会计主管或营业机构授权人员主要职责的() 会计授权包括重要会计业务授权、()等。 事业单位专业技术人员薪级工资分为()个薪级。 员工受行政警告处分们,薪酬模式执行岗位工资制的员工,减发薪酬元,薪酬模式执行非岗位工资制的员工,减发员工上一会计年度本人工资性收入的() 员工受行政警告处分的,薪酬模式执行岗位工资制的员工,减发薪酬元;薪酬模式执行非岗位工资制的员工,减发员工上一会计年度本人工资性收入的() 薪福通的开薪红包多久可以领一次() 指借助网络和影像传输技术,将需远程授权业务的交易信息和凭证影像资料同步传输至特定终端,实现业务操作与授权分离的一种非现场授权方式() 工资业务经授权后实施,还要经有关主管审核签章以及内部审计人员或稽核人员进行审查属于工薪业务循环内部控制的(  )。 现金区和非现金区营运主管和副主管可轮班承担授权和相关会计业务管理工作() 对会计业务处理实行分级授权,会计人员各自在授权的范围内操作,不得越权() 营业机构应按《吉林银行会计业务权限管理办法》设置授权人员岗位,授权人员岗位负责() 反交易及冲正属于交易授权类业务。业务经办人员负责反交易及冲正业务的处理;业务授权人员负责授权。 反交易及冲正属于交易授权类业务。业务经办人员负责反交易及冲正业务的处理;业务授权人员负责授权。 员工受通报批评处理的,薪酬模式执行岗位工资制的员工,减发薪酬元;薪酬模式执行非岗位工资制的员工,减发员工上一会计年度本人工资性收入的() 事业单位实行岗位绩效工资制度。岗位绩效工资由岗位工资、薪级工资、绩效工资和()四部分组成,其中岗位工资和薪级工资为基本工资。
购买搜题卡会员须知|联系客服
会员须知|联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位