单选题

某公司的部门经理经常就绩效执行情况与员工进行沟通,了解员工的工作状况,与之交流期间出现的问题,这一过程称作()

A. 绩效监控
B. 绩效考核
C. 绩效改进
D. 绩效辅导

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各部门经理和厂长对员工上下班PPE的使用情况和停车证的情况进行至少每月抽查,并进行记录,每月至少安排管理人员对零点班的执行情况抽查____次() 下列部门中( )负责对公司内部控制制度的执行情况进行持续监督。 票务稽查指分公司相关部门牵头组织对执行情况进行检查() 某公司中,甲部门的经理与乙部门的基层员工在工作场合的沟通属于()   ()是在绩效管理末期,主管与下属就本期绩效计划的贯彻执行情况,以及工作表现和工作绩效等方面所进行的全面回顾、总结和评估。 审计部门可以对公司规章制度的执行情况进行专项审计调查() 总经理及各部门经理应在客户满意度管理工作执行过程中随时监控工作执行情况,掌握工作执行的进度和效果,主要的工作内容不包括() 总经理及各部门经理应在客户满意度管理工作执行过程中随时监控工作执行情况,掌握工作执行的进度和效果,主要的工作内容包括什么 总经理及各部门经理应在客户满意度管理工作执行过程中随时监控工作执行情况,掌握工作执行的进度和效果,主要的工作内容不包括() 机长、班组长应经常检查的执行情况() 内部控制建立及执行情况审计中,对信息与沟通审查的内容包括() ( )即在绩效管理末期,主管与下属就本期绩效计划的贯彻执行情况,以及其工作表现和工作业绩等方面所进行的全面回顾、总结和评估。 (  )是在绩效管理末期,主管与下属就本期绩效计划的贯彻执行情况,以及工作表现和;工作业绩等方面所进行的全面回顾、总结和评估。 ( )即在绩效管理末期,主管与下属就本期绩效计划的贯彻执行情况,以及其工作表现和工作业绩等方面所进行的全面回顾、总结和评估。 ()即在绩效管理末期,主管与下属就本期绩效计划的贯彻执行情况,以及其工作表现和工作业绩等方面所进行的全面回顾、总结和评估 员工收入情况属于公司机密,允许部门经理掌握本部门员工的收入情况,员工之间不得相互打听收入() 即在绩效管理末期,主管与下属就本期的绩效计划的贯彻执行情况,以及其工作表现和工作业绩等方面所进行的全面回顾、总结和评估。 ()即在绩效管理末期,主管与下属就本期的绩效计划的贯彻执行情况,以及其工作表现和工作业绩等方面所进行的全面回顾、总结和评估 政府采购机电产品进行国际招标的,预算执行情况和政府采购政策执行情况由()执行监督。 各单位__对合同执行情况进行统计分析,填报《月度水泥、熟料合同执行情况分析表》()
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