单选题

《中小学班主任工作规定》对于班主任在日常教育教学管理中批评学生的正确规定是()

A. 班主任可以采用任何形式批评教育学生
B. 对于多次批评教育无效的学生,班主任可以适当的惩罚学生
C. 有采取适当方式对学生进行批评教育的权利
D. 班主任不能批评学生,只能教育引导学生

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《中小学班主任工作规定》指出,班主任是中小学日常思想道德教育和学生管理工作的主要实施者,是中小学生健康成长的(),班主任要努力成为中小学生的人生导师 教育部印发的《中小学班主任工作规定》中明确指出:班主任在日常教育教学管理中,有采取适当方式对学生进行批评教育的权利。对此,下列说法正确的是() 下列班主任的做法中,违反了《中小学班主任工作规定》的是( )。 根据《中小学班主任工作条例》,班主任应享受( )。 根据《中小学班主任工作条例》,班主任没有津贴。( ) 《中小学班主任工作规定》属于()。 《中小学班主任工作规定》属于 班主任是中小学的重要岗位,从事班主任工作是中小学教师的重要职责。教师担任班主任期间应将班主任工作作为() 按照《中小学班主任工作规定》,以下属于班主任工作职责的有() 下列班主任的做法中,违及了《中小学班主任工作规定》的是() 根据《中小学班主任工作条例》,班主任的待遇包括( ) 《中小学班主任工作条例》强调班主任工作要注重( ) 试述如何按照《中小学班主任规定》的要求,做好新时期班主任工作? 中小学班主任在日常教育教学管理中,有采取适当方式对学生进行批评教育和处罚的权利() 《中小学班主任工作规定》明确指出:“班主任是中小学日常()和()工作的主要实施者,是中小学生健康成长的引领者,班主任要努力成为中小学生的人生导师。” 《中小学班主任工作条例》体现了对班主任工作( )的重视。 下列班主任的做法中,违反《中小学班主任工作条例》的是( )。 下列班主任的做法中,违反《中小学班主任工作条例》的是( ) 下列班主任的做法中,违反《中小学班主任工作条例》的是( ) 近日,教育部印发了《中小学班主任工作规定》。根据该规定,班主任津贴纳入绩效工资管理,在绩效工资分配中要向班主任倾斜,从而使班主任有更多的热情来做班主任工作。这说明()
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