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《职工带薪年休假条例》规定,连续工作()以上的,享受带薪年休假
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《职工带薪年休假条例》规定,连续工作()以上的,享受带薪年休假
A. 6个月
B. 1年
C. 2年
D. 3年
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根据《企业职工带薪年休假实施办法》规定,职工连续工作满()个月以上的,享受带薪年休假。
根据《职工带薪年休假条例》,下列职工中,不享受当年年休假的是( )。
根据《职工带薪年休假条例》,下列职工中,不应享受当年年休假的是( )
根据《职工带薪年休假条例》,下列人员中,可以享受当年休假的有( )。
根据《职工带薪年休假条例》,下列人员中,可以享受当年休假的有()
依据《职工带薪年休假条例》,不计入年休假的有( )。
根据《职工带薪年休假条例》,下列关于职工享受年休假天数的说法,正确的有( )。
根据《职工带薪年休假条例》,下列关于职工享受年休假天数的说法,正确的有()。
根据《职工带薪年休假条例》,下列人员中,可以享受当年年休假的有()
杨某参加工作9年整,根据《职工带薪年休假条例》的规定,可享受带薪年休假的时间为()。
国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作()以上的,享受带薪年休假。
国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作( )以上的,享受带薪年休假。
(2015年)根据《职工带薪年休假条例》,下列职工中,不享受当年年休假的是( )。
根据《职工带薪年休假条例》,职工累计工作已满20年的,年休假()天。
《职工带薪年休假条例》规定:“机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇主的个体工商户等单位的职工连续工作( )年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。
《职工带薪年休假条例》规定:“机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇主的个体工商户等单位的职工连续工作( )年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。
《职工带薪年休假条例》规定,机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作()年以上的,享受带薪年休假(以下简年休假)
《职工带薪年休假条例》规定,机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作( )年以上的,享受带薪年休假(以下简年休假)。
按《职工带薪年休假条例》之规定,累计工作已满20年的,年休假天()
根据《企业职工带薪年休假实施办法》规定,职工连续工作满12个月以上的,享受带薪年休假。
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