根据控制论观点，难以纳入目标管理体系考核目标的是( )

目标管理重视过程考核（） 目标管理方法是( )于20世纪50年代,应用系统论、控制论、信息论和人际关系理论而提出的一种新的管理方法 目标管理方法是（）于20世纪50年代，应用系统论、控制论、信息论和人际关系理论而提出的一种新的管理方法。 目标管理方法是（）于20世纪50年代，应用系统论、控制论、信息论和人际关系理论而提出的一种新的管理方法 确定考核目标的权重是目标管理的第（）步 安全目标体系就是安全目标的（ ），是安全目标管理的核心。 什么是控制论的基本观点？ 路政目标管理考核评比检查内容是？ 企业开展方针目标管理，应将（）方针目标纳入企业总的方针目标进行统筹管理。 德鲁克对目标管理的观点包括（） EHS管理体系体系的目标是（） 项目目标管理考核兑现由审批（） 方针目标管理考核的对象有（） 泛目标生态规划是以生态控制论为工具进行的规划（） 企业开展方针目标管理，应将（）主针目标纳入企业总的方针目标进行统筹管理 坚持目标引领，构建以“用工总量规划目标--年度用工计划”为主线，层次清晰、路径明确的用工总量目标管理体系（） 目标管理注重“自我控制”与“自我调整”，这说明目标管理是一种（） 在目标管理过程中，目标考核的依据应是目标的（ B ）。 目标管理就是上级给下级制定目标，并依照目标对下级进行考核（） 简述目标管理检查考核的功能。