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商业银行推行客户经理制的,要在总行和分行之间建立协同工作制,在各有关专业部门之间建立合作协调制,实现( )。
多选题
商业银行推行客户经理制的,要在总行和分行之间建立协同工作制,在各有关专业部门之间建立合作协调制,实现( )。
A. 战略规划协同
B. 信息调研协同
C. 客户服务协同
D. 产品开发协同
E. 部门管理协同
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在商业银行客户经理制制度下,客户经理向客户全面营销银行的所有金融产品和服务,全面负责客户的所有事务,从而成为介于银行内部作业、管理体系和银行客户之间的桥梁和纽带。
推行客户经理制必须建立以( )为中心的业务组织管理架构。
《安徽农村商业银行客户经理等级管理指导意见》规定,客户经理等级设置级别。()
商业银行客户经理的核心任务是。---营销知识()
商业银行客户经理的首要任务是。---营销知识()
小王是某商业银行客户经理,他应该接受( )监督。
《安徽农村商业银行客户经理等级管理指导意见》规定,资深客户经理的等级标准包括()
商业银行对集团客户授信应实行客户经理制。商业银行对集团客户授信的主管机构,要指定专人负责集团客户授信的日常管理工作。判断对错
总行/分行/支行客户信息主管可以修改客户经理维护的客户群组名称。
《安徽农村商业银行客户经理等级管理指导意见》规定,客户经理准入基本条件包括()
《安徽农村商业银行客户经理等级管理指导意见》规定,客户经理绩效工资根据客户经理自身工作业绩确定,与无关()
《安徽农村商业银行客户经理等级管理指导意见》规定的客户经理等级评定程序正确的是()
《安徽农村商业银行客户经理等级管理指导意见》规定,客户经理等级管理按以下方式进行()
以下哪个是客户经理有,总行、分行、支行客户信息主管没有的功能项()
某企业原是银行客户经理的大客户,后因与银行的客户经理建立了良好的个人关系而成为银行的客户。银行客户经理应()
某企业原是A银行客户经理的大客户,后因与B银行的客户经理建立了良好的个人关系而成为B银行的客户。A银行客户经理( )。
《安徽农村商业银行客户经理等级管理指导意见》规定,客户经理绩效工资应按照等进行考核确定()
某企业原是A银行客户经理的大客户,后因与B银行的客户经理建立了良好的个人关系而成为B银行的客户。A银行客户经理应( )。
商业银行应建立小企业授信管理部门和专业队伍。小企业授信业务应实行客户经理制,坚持进行业务调查()
商业银行客户经理的根本目标是为了实现银行明确的市场经营策略()
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