关于人力资源管理部门的绩效评估的说法，不正确的是（）。

人力资源管理部门与非人力资源管理部门在履行人力资源管理职能方面存在分工，其中由非人力资源管理部门承担的任务是()。 人力资源管理部门与非人力资源管理部门在履行人力资源管理职能方面存在分工，其中由非人力资源管理部门承担的任务是()。 人力资源管理部门与非人力资源管理部门在履行人力资源管理职能方面存在分工，其中由非人力资源管理部门承担的任务是（）。 人力资源管理部门与非人力资源管理部门在履行人力资源管理职能方面存在分工，其中由 非人力资源管理部门承担的任务是（ ）。 人力资源管理部门与非人力资源管理部门在履行人力资源管理职能方面存在分工。其中由非人力资源管理部门承担的任务是（　　）。 人力资源管理部门与非人力资源管理部门在履行人力资源管理职能方面存在分工，其中由菲人力资源管理部门承担的任务是（　　）。 人力资源管理部门与非人力资源管理部门在履行人力资源管理职能方面存在分工，其中由非人力资源管理部门承担的任务是(　　)。 人力资源管理部门与非人力资源管理部门在履行人力资源管理职能方面存在分工，其中由非人力资源管理部门承担的任务是()。 人力资源管理部门与非人力资源管理部门在履行人力资源管理职能方面存在分工，其中由非人力资源管理部门承担的任务是（） 人力资源管理部门和非人力资源管理部门在履行人力资源管理职能方面存在分工，其中由非人力资源管理部门承担的任务是（） 关于小型企业的人力资源管理部门，正确的说法是（　　）。 关于小型企业的人力资源管理部门，正确的说法是（ ）。 对人力资源管理部门进行绩效评价的说法，错误的是（） 关于战略性人力资源管理，说法不正确的是（） 以下关于人力资源管理的说法不正确的是（）。 关于战略性人力资源管理，说法不正确的是（ ）。 关于战略性人力资源管理，说法不正确的是（ ）。 关于战略人力资源管理与传统人力资源管理的差异，下列陈述不正确的是( )。 下列关于现代企业人力资源管理的说法，不正确的是（） 关于战略性人力资源管理的说法，不正确的是()。