登录/
注册
下载APP
帮助中心
首页
考试
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
职工或者其近亲属、用人单位对工伤申请不予受理通知不服或者对工伤认定决定不服的,能依法申请行政复议或者提起行政诉讼吗()
单选题
职工或者其近亲属、用人单位对工伤申请不予受理通知不服或者对工伤认定决定不服的,能依法申请行政复议或者提起行政诉讼吗()
A. 正确
B. 错误
查看答案
该试题由用户173****48提供
查看答案人数:38588
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户173****48提供
查看答案人数:38589
如遇到问题请
联系客服
搜索
热门试题
职工或者其近亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由()承担举证责任。
职工或者其近亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由谁承担举证责任()
职工或者其近亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由()承担举证责任。
职工或者其近亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由()承担举证责任。
职工或者其近亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由( )承担举证任责任。
职工或者其近亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由()承担举证责任。
职工或者其近亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由()承担举证责任。
劳动保障行政部门受理职工或者其近亲属提出的工伤认定申请后,可以要求用人单位在30个工作日内提交有关材料
职工或者其近亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由OO【职工本人】OO承担举证责任。VV【用人单位】VV()
职工或者其近亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由职工本人承担举证责任()
单位职工发生工伤,单位未按规定申报工伤的,职工或者其近亲属可在年内直接申请()
职工或者其近亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,承担举证责任的是()
社会保险行政部门受理工伤认定申请后职工或者其近亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤,关于工伤认定证据的说法,正确的是()
职工或者其近亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,工伤认定的举证责任由()承担。
《工伤认定办法》规定,职工或者其近亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由()承担举证责任
受伤职工或者其近亲属、工会组织,用人单位不认为是工伤的,由()承担举证责任
《工伤保险条例》规定,职工或者其近亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由职工承担举证责任()
《工伤保险条例》第十九条规定,职工或者其近亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由【用人单位】承担举证责任()
职工或其近亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤,由承担举证责任()
《工伤保险条例》规定,职工或者其近亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由承担举证责任()
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
账号登录
短信登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了