多选题

中国企业采用“国际劳务雇用”方式,通过境外中介机构聘用人员来华为其从事有关劳务活动,关于对真实雇主为中国企业的判定可参考的因素有()

A. 中国企业对上述人员的工作拥有指挥权
B. 上述人员在中国的工作地点由境外中介机构控制或负责
C. 中国企业支付给中介机构的报酬是以上述人员工作时间计算
D. 中国企业所需聘用人员的数量和标准由中介机构确定

查看答案
该试题由用户543****77提供 查看答案人数:9688 如遇到问题请联系客服
正确答案
该试题由用户543****77提供 查看答案人数:9689 如遇到问题请联系客服
热门试题
中国企业可以通过国际化学习和获取战略资产,弥补后发劣势 中国企业走向国际化过程应做些什么? 中国企业会计准则与国际财务报告准则的趋同方式是() 中国企业文化国际化的原则有哪些? 属于境外设立的中国企业向国内报送财务会计报告应当采用的货币是( )。 中国企业在建立企业补充医疗保险时主要采用的运作方式不包含() 境外就业中介机构的批准机关是()。 境外就业中介机构的批准机关是() 境外就业中介机构的批准机关是()。 2日,中国企业联合会等机构连续第17次向社会公开发布“中国企业500强”排行榜,2018中国企业500强入围门槛突破()亿元大关。 未来10年,中国国有企业将成为中国企业国际化的主体。 未来11年,中国国有企业将成为中国企业国际化的主体() 中国企业在境外建立自己的营销网络成本低,效果好。() 目前中国企业年金计划的供款方式属于() 用人单位通过职业中介机构招用人员,应当如实向职业中介机构提供岗位需求信息。禁止任何组织或者个人利用职业中介活动侵害劳动者的合法权益。 ()为全行中介机构管理的主管部门,()为辖内中介机构审核和聘用工作的主管部门 下列各项中,属于境外设立的中国企业向国内报送财务会计报告应当采用的货币 下列各项中,______属于境外设立的中国企业向国内报送财务会计报告应当采用的货币。 在中国境外设立的中国企业,在向国内报送财务报表时应当(  )。 在中国境外设立的中国企业,在向国内报送财务报表时应当( )。
购买搜题卡会员须知|联系客服
会员须知|联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位