登录/
注册
下载APP
帮助中心
首页
考试
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
新员工报道后,用人单位应安排进行安全“三级”教育,三级安全教育后不必考核可以安排上岗()
判断题
新员工报道后,用人单位应安排进行安全“三级”教育,三级安全教育后不必考核可以安排上岗()
查看答案
该试题由用户524****22提供
查看答案人数:34094
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户524****22提供
查看答案人数:34095
如遇到问题请
联系客服
搜索
热门试题
新员工三级安全教育是指()
对新员工要做好三级安全教育,不属于三级安全教育的是()。
新员工入职时三级安全教育应包括()
新员工进行的三级安全教育培训不包括()
新员工进入企业应当进行的三级教育三级是()
新员工三级安全生产教育是指()安全生产教育培训
企业必须对所有新员工进行三级安全教育培训()
新员工入厂要进行的三级安全教育包括()
新员工入厂三级安全教育是①公司级;② ;③班组级()
施工安全控制中,所有新员工必须经过三级教育方可上岗,“三级安全教育”指的是( )。
新员工在上岗前应进行三级安全教育培训,分别为( )。
简述新员工三级安全教育的实施机构。
新员工上岗之前须接受()、()、()三级安全教育()
兴澄新员工三级安全教育尉旨()
新员工实行的三级安全卫生教育是( )。
简述新员工三级安全教育的实施机构
新员工实行的三级安全卫生教育包括( )。
新员工实行的三级安全卫生教育是( )。
新员工接受三级安全教育,经过考试,合格?()
新员工进厂的“三级”安全教育,不包括()
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
账号登录
短信登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了