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严格准入是提升员工素质的重要环节,学习淮北经验,就要学习他们始终坚守用工标准的定力,严把准入门槛,优化员工结构,着力解决劳务派遣用工存在的问题,筑牢素质提升基础()
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严格准入是提升员工素质的重要环节,学习淮北经验,就要学习他们始终坚守用工标准的定力,严把准入门槛,优化员工结构,着力解决劳务派遣用工存在的问题,筑牢素质提升基础()
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