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核心雇员流失引发的风险属于人员因素引起的操作风险,它体现为对关键人员依赖的风险,下列是这种风险的表现()
多选题
核心雇员流失引发的风险属于人员因素引起的操作风险,它体现为对关键人员依赖的风险,下列是这种风险的表现()
A. 缺乏足够的后援/替代人员
B. 相关信息缺乏共享和文档记录
C. 雇员福利支出增加
D. 缺乏岗位轮换机制
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抵押权证、房产证丢失属于()因素引起的操作风险
抵押权证、房产证丢失属于因素引起的操作风险
信贷业务中操作风险一般由什么因素引发( )。
抵押权证、房产证丢失属于哪类因素引起的操作风险?()
银行面临的风险中操作风险主要由、和三种因素引起()
形成操作风险的因素主要有四个:人员因素、内部流程、系统缺陷、外部事件。下列引发操作风险的因素中,哪些属于人员因素?()
缺乏足够的后备人员引发的风险属于操作风险。()
形成操作风险的因素主要有四个:人员因素、内部流程、系统缺陷、外部事件。下列引发操作风险的因素中,属于人员因素的有()
形成操作风险的因素主要有四个:人员因素、内部流程、系统缺陷、外部事件。下列引发操作风险的因素中,不属于人员因素的是()
下列不属于操作风险引发因素的是()。
根据操作风险引起原因的不同,操作风险可以分为由( )所引发的风险。
核心雇员流失体现为对关键人员依赖的风险。
核心雇员流失的风险具体体现为( )。
核心雇员流失的风险具体体现为()。
核心雇员流失的风险具体体现为()
操作风险可由人员因素、系统因素、内部流程和外部事件所引发,下列属于内部流程的有()。
根据引发操作风险的事件类型,操作风险包括()
下列属于操作风险的人员因素的是()
下列属于操作风险的人员因素的有()。
操作风险的人员因素包括()造成损失或者不良影响而引起的风险。
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