多选题

企业评估“最关注的毕业生素质”时,往往忽略K的部分,因为:

A. K只在大学受到关注
B. 评估时以业绩为导向,K不直接呈现
C. K是比较内隐的技能部分
D. K的确用处不是很大

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毕业生就业报到证分上下联,上联(有色联)存入毕业生的人事档案,是毕业生档案材料的组成部分。 毕业生就业报到证分上下联,上联(有色联)存入毕业生的人事档案,是毕业生档案材料的组成部分() 应届毕业生的录用资格审查时,须审核毕业生提供的哪些材料() 应届高校毕业生招聘基本条件,要求毕业生专业对口,符合企业实际需要() 企业在招聘时,可以向毕业生收取培训费用。 《高校毕业生自主创业证》发放对象时指毕业后2年内创业的高校毕业生() 困难家庭高校毕业生包括哪些毕业生?享受哪些帮扶政策 档案材料应在毕业生派遣()周内寄送毕业生报到单位 困难家庭高校毕业生包括哪些毕业生?享受哪些帮扶政策 加油站经理竞聘时,“985”院校毕业生加()分,“211”院校、石油院校毕业生加()分。 加油站经理竞聘时,985院校毕业生加()分,211院校、石油院校毕业生加()分 各地高校要积极提供不断线的就业服务,对未就业毕业生尤其是毕业生、毕业生、毕业生、毕业生等重点群体,建立工作台账,精准提供岗位信息,并会同有关部门提供兜底帮扶。 如果硕士毕业生的工资水平每上升1%,本科毕业生的劳动力需求便会下降0.2%,则在硕士毕业生和本科毕业生之间存在( )关系。 如果硕士毕业生的工资水平每上升1%,本科毕业生的劳动力需求便会下降0.2%,则在硕士毕业生和本科毕业生之间存在( )关系。 部分高校毕业生因为“低不成高不就”的观念导致毕业即失业。 大部分毕业生对职场的了解是基于() 毕业生注重 女毕业生择业时要注意什么? 某企业在招工广告中注明:本企业只招普通学校的毕业生,不招用工读学校毕业生,该企业的做法合法吗 某企业在招工广告中注明:本企业只招普通学校的毕业生,不招用工读学校毕业生,该企业的做法合法吗
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