依据按要素分配原则，如下要素形式与薪酬形式存在不当匹配的是（）

事业单位要贯彻按劳分配与按生产要素分配，效率优先、兼顾公平的分配原则，扩大（）分配自主权，逐步建立重实绩、重贡献，向优秀人才和关键岗位倾斜，形式多样、自主灵活的分配激励机制 按生产要素分配有多种不同的分配形式，其主要类型有（） 事业单位要贯彻按劳分配与按生产要素分配，效率优先、兼顾公平的分配原则，扩大单位（）分配自主权，逐步建立重实绩、重贡献，向优秀人才和关键岗位倾斜，形式多样、自主灵活的分配激励机制 党的十九大报告指出，坚持按劳分配原则，完善按要素分配的体制机制，促进收入分配更合理、更有序。（ ） 按生产要素分配有多种不同的分配形式，就其内容可以分为 以下选项中，不属于按智力要素分配的形式是（） 事业单位要贯彻按劳分配与按生产要素分配，效率优先、兼顾公平的分配原则，扩大事业单位（ ）分配自主权，逐步建立重实绩、重贡献，向优秀人才和关键岗位倾斜，形式多样、自主灵活的分配激励制度。 试述按劳分配与按生产要素分配相结合的客观依据。 下列选项中，哪一项属于按劳分配和按要素分配外的其他分配形式（） “按生产要素分配”是指按资本、土地、劳动、技术等各种生产要素在生产过程中的贡献进行分配。具体形式包括（） （）是实行按劳分配原则的一种劳动报酬形式 工资是实行按劳分配原则的一种劳动报酬形式（） 下列关于应急职责分配原则表达不当的是()。 按生产要素分配有多种不同的分配形式，就其内容可以分为三种类型，包括（） 生产要素按贡献参与分配的经济依据是（　　） 按生产要素贡献分配，就是按生产要素的（）进行分配 在下列收入形式中，属于生产要素分配的收入是( ) 关于企业薪酬分配原则，下列说法不正确的是（）。 确立、、、等生产要素按贡献参与分配的原则 论述陈列艺术形式设计的基本要素、形式法则和设计原则。