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《福州客运段列车长管理办法》的列车长积分管理中规定,以一年为考核期限,以车队为单位,普速车队排名后两名列车长、动车队对排名后5%,免去列车职务保留后备列车长资格,取消相应列车长待遇()
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《福州客运段列车长管理办法》的列车长积分管理中规定,以一年为考核期限,以车队为单位,普速车队排名后两名列车长、动车队对排名后5%,免去列车职务保留后备列车长资格,取消相应列车长待遇()
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《福州客运段列车长管理办法》中,整个考核周期借调到其他部门未在列车长岗位任职的列车长,参加年度列车长综合考评,以动车/普车全部列车长全年排名第的列车长积分数为基础积分()
《福州客运段列车长管理办法》的列车长积分管理中规定,凡在考核周期内被段离岗又重新上岗之日起,按上岗车队列车长倒数第一名的积分数作为其当月起始积分()
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《福州客运段重要信息处置管理办法》规定,列车发生严重两违问题时,列车长要在处置后立即向段段指挥中心汇报()
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《哈尔滨客运段人才库管理办法》中规定,高速铁路列车长必须经过培训,达到高速铁路列车长相关要求后进行使用()
《福州客运段卧具备品运用管理办法》规定终到前检查发现的椅套污染情况,列车长在交接单中应注明具体()
《南昌局集团公司福州客运段旅客列车通讯监控存储设备管理办法》规定,列车长对讲机主要用于指挥等工作()
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《福州客运段重要信息处置管理办法》规定,列车终到遇有旅客滞留车内拒绝下车时列车长立即电话汇报段指挥中心并在处置完毕后,分钟内使用客运段列车办公系统列车速报模块(或短信)汇报()
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《南昌局集团公司福州客运段旅客列车通讯监控存储设备管理办法》规定,列车长通知动车组司机(随车机械师)关车门,应使用列车长对讲机转换至频率(频道1)与动车组司机(随车机械师)建立通话进行车机联控,联控完毕后列车长应及时将列车长对讲机调回频率(频道2)守候()
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