薪酬管理中，经济性薪酬主要有()

员工的非经济性薪酬主要包括三个方面，下列选项中不属于员工的非经济性薪酬的是（ ）。 影响企业薪酬管理的外部因素主要有 （ ） 影响企业薪酬管理的外部因素主要有（）。 可变薪酬主要包括个体可变薪酬和群体可变薪酬，其中个体可变薪酬的形式主要有()。 可变薪酬主要包括个体可变薪酬和群体可变薪酬，其中个体可变薪酬的 形式主要有 可变薪酬主要包括个体可变薪酬和群体可变薪酬，其中个体可变薪酬的形式主要有（　　）。 经济性裁员的条件主要有（ ） 。 经济性裁员的条件主要有（）。 经济性裁员的条件主要有（）。 在经济性报酬中，主要有() 政府对薪酬调控的宏观经济政策主要有 ( ) 直接经济性报酬(通常成为薪酬)包括()。 员工的非经济性薪酬包括( )。 员工的非经济性薪酬包括()。 成果型的非经济性薪酬包括（） 下列选项属于间接经济性薪酬的是（） 下列选项属于直接经济性薪酬的是（） 关于薪酬管理策略的经济性原则，下列说法中正确的是______。 实行经济性规制的领域主要有( ) 薪酬对员工的功能主要有(　　)。