最新版《工伤保险条例》规定了职工上、下班途中非机动车交通事故不能认定工伤（）

新颁布的《工伤保险条例》取消原规定时间和路线，规定职工只要是上下班途中遭受机动事故伤害的，可以认定为工伤（） 某职工在下班途中，受到非本人主要责任的机动车事故伤害，根据《工伤保险条例》应当认定为工伤。 职工在上下班途中因机动车事故受到伤害的，（　）为工伤。 在上下班途中,受到机动车事故伤害()工伤。 职工在上下班途中，受到机动车事故伤害的，应当认定为工伤。 新修订的《工伤保险条例》规定在上下班途中，受到非本人主要责任的（ ）伤害的，应当认定为工伤 根据《工伤保险条例》,职工在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,（）认定为工伤。 《工伤保险条例》规定( )应当按条例规定参加工伤保险,为本单位全部职工或者雇工(职工)缴纳工伤保险费。 在上下班途中，受到机动车事故伤害的，必应认定为工伤。 在上下班途中，受到机动车事故伤害的，应认定为工伤（） 在上下班途中受到机动车事故伤害的，可视同工伤（） 《工伤保险条例》规定：在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的应认定为工伤（） 根据《工伤保险条例》，在上下班、因工外出或者工作调动途中遭受意外事故或者患疾病死亡的（）享受工伤保险待遇 职工因在上下班途中，受到机动车事故伤害不是主要责任的、（），能认定为工伤或视同为工伤。 《工伤保险条例》（）第十四条规定：在上下班途中，受到非本人 （） 的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。 《工伤保险条例》规定,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,不应当认定为工伤（） 在上下班途中，受到机动车伤害，可以（） 员工在上下班途中只要受到机动车事故伤害，就应当认定为工伤（） 根据《工伤保险条例》,在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应认定为工伤（） 工伤保险条例规定，以下（）行为不应认定为工伤