下列各项中，能够有效检查应付职工薪酬总体合理性的有：

下列各项中，属于企业应付职工薪酬的有______。 下列各项中，应从应付职工薪酬中列支的有（ ）。 下列分析程序中，对检查成本总体合理性有效的有： 下列各项中，应确认为应付职工薪酬的有（）。 下列各项中，应确认为应付职工薪酬的有（ ）。 下列各项中，应确认为应付职工薪酬的有（）。 下列各项中，应作为应付职工薪酬核算的有（ ）。 下列各项中,应作为应付职工薪酬核算的有( )。 下列各项中，应作为应付职工薪酬核算的有（） 下列各项中，应确认为应付职工薪酬的有（）。 下列各项中，应纳入应付职工薪酬核算的有（　）。 下列各项中，应确认为应付职工薪酬的有（  ）。 下列各项中，应在“应付职工薪酬”科目核算的有（　　）。 下列各项中，应作为应付职工薪酬核算的有（ ）。 下列各项中，通过“应付职工薪酬”进行核算的有（）。 下列各项中，应确认为应付职工薪酬的有( )。 下列各项中，应作为应付职工薪酬核算的有( )。 下列各项中，应确认为应付职工薪酬的有（） 下列各项中，属于“应付职工薪酬”核算内容的有( ). 下列各项中，应确认为应付职工薪酬的有（ ）。