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董事会秘书考核评分指标中“信息披露事务工作情况”的比重为()
单选题
董事会秘书考核评分指标中“信息披露事务工作情况”的比重为()
A. 25%
B. 20%
C. 15%
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交易所仅接受董事会秘书或代行董事会秘书职责的人员以上市公司名义办理信息披露、公司治理、股权管理等其相关职责范围内的事务。
根据《非上市公众公司监管指引第3号——章程必备指引》,非上市公众公司设置董事会秘书的,公司章程中可以规定由总经理或董事会秘书负责信息披露事务。
根据《董事会秘书及证券事务代表资格管理办法》规定,董事会秘书及证券事务代表有以下情形之一的,本所可以取消其董事会秘书资格:()
上市公司年度报告法定披露期限届满或董事会秘书离任前,董事会秘书应向证券交易所提交年度履职报告或离任履职报告,说明自前次年度申报或任职至今的工作情况。
交易所将董事会秘书考核结果通知上市公司董事会及董事会秘书,并抄送有关主管部门。
董事会秘书应在每年的()间,向证券交易所提交董事会秘书年度履职报告书,申报自前一年或自任职至()的工作情况。
董事会秘书离任前,应向本所提交董事会秘书离任履职报告书,申报自前一年5月1日或自任职至离任时的工作情况。
信息披露事务管理制度由公司董事会负责监督。
《上市公司信息披露管理办法》规定董事会秘书的职责不包括()。
年度考核不合格的上市公司董事会秘书,以及被证券交易所通报批评的董事会秘书或证券事务代表应参加证券交易所举办的()董事会秘书后续培训。
董事会秘书或者证券事务代表兼任董事会办公室负责人,保管董事会和董事会办公室印章。
董事会秘书不能履行职责或董事会秘书授权时,证券事务代表应当代为履行职责。在此期间,可以免除董事会秘书对其职责所负有的责任。
董事会秘书空缺期间( ),董事长应当代行董事会秘书职责,直至公司正式聘任董事会秘书。
参加董事会秘书资格培训的人员,应基本符合《股票上市规则》规定的董事会秘书或证券事务代表的任职条件。
上市公司董事会秘书空缺期间,董事会应当指定一名董事或高管人员代行董事会秘书的职责。公司指定代行董事会秘书职责的人员之前,由()代行董事会秘书职责
在任上市公司董事会秘书和证券事务代表应()由证券交易所举办的董事会秘书后续培训。
证券交易所以上市公司信息披露和规范运作的正确性为重点,对董事会秘书的年度履职情况或离任履职情况进行考核。
信息披露事务管理制度实施情况的董事会自我评估报告应纳入年度内部控制自我评估报告部分进行披露。
上市公司董事长或总经理是实施信息披露事务管理制度的第一责任人,董事会秘书是第二责任人。
上市公司董事会秘书空缺期间,董事会应当指定一名董事或高级管理人员代行董事会秘书的职责。公司指定代行董事会秘书职责的人员之前,由()代行董事会秘书职责。
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