在合规管理中，有下列行为之一的，给予有关责任人员警告至记大过处分.如对违反相关规定授意、指使、强令下属违规出具合规，或有意绕过、躲避合规审查程序的（）

有下列（）行为之一的，给予主管人员和其他责任人员警告至记过处分； 有下列（）行为之一的，给予主管人员和其他责任人员警告至记过处分； 未按规定对（）进行资信审查的，给予有关责任人员警告至记大过处分 违反授权管理中，有下列行为造成不良后果的，给予有关责任人员警告至记过处分：（） 在借记卡业务受理中，下列行为之一的，给予有关责任人员警告至撤职处分。第一百二十四条（） 在信贷调查过程中,有下列行为之一的,给予有关责任人员警告至辞退处分;造成不良的,同时给予离岗清收处分( ) 在信贷审批、发放过程中，有下列行为之一的，给予有关责任人员警告至撤职处分。第五十一条（） 违反外事纪律，有下列哪种行为，给予有关责任人员警告至撤职处分；后果或情节严重的，给予开除处分（）。 法律审查过程中，有下列行为之一的，情节严重，造成严重后果的，给予有关责任人员警告至记大过处分（） 营业期间擅离职守，形成无人临柜的，给予有关责任人员警告处分（） 有下列行为之一的,给予有关责任人员记过至辞退处分( ) 有下列行为之一的,给予有关责任人员通报批评或警告至记过处分( ) 贴现管理过程中有（）行为的，给予有关责任人员罚款处理或警告至记过处分。 因服务态度恶劣，被客户投诉或媒体曝光，造成较坏影响的，给予有关责任人员警告至()处分 开展信贷资产证券化业务，未经擅自开展业务的，给予有关责任人员警告至记过处分（） 在印章管理中，有下列哪些行为之一，给予有关责任人员记过至开除处分： 未按规定收发、传递及处理文件(含电子文件)的，后果或情节严重的，给予有关责任人员警告至()处分 信贷经营（管理）中有（）行为之一的，给予有关责任人员撤职、留用察看或者开除处分。 持卡人发生透支后，未按规定及时对持卡人欠款采取追索措施的，给予有关责任人员警告至（）处分。 对大额贷款未实行调查或组成贷前调查小组调查的，给予有关责任人员警告至记大过处分（）