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车间管理人员工资应纳入“管理费用”核算。
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车间管理人员工资应纳入“管理费用”核算。
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计提车间管理人员工资,一方面应计入管理费用账户,另一方面计入应付工资账户()
计提车间管理人员工资,一方面应计入管理费用账户,另一方面计入应付工资账户()
车间管理人员的社会保险费应计入当期管理费用。( )
车间管理人员的工资和福利费不属于直接工资,因而不能计入产品成本,应计入管理费用。
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登账后发现,会计人员在分配工资费用时,将车间管理人员的工资计入了“管理费用”科目,此时采用的更正方法是()
登账后发现,会计人员在分配工资费用时,将车间管理人员的工资计入了“管理费用”科目,此时采用的更正方法是()
行政部门发生的管理人员的工资,应计入管理费用账户的借方。
公司总部管理人员薪酬计入管理费用()
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登账后发现,会计人员在分配工资费用时,将车间管理人员的工资计入了“管理费用”科目。此时应采用的更正方法是( )。
企业管理费管理人员工资包括管理人员的基本工资、工资性补贴、辅助工资、()、()等。
5月末,甲公司对本月工资费用880000元进行分配:生产甲产品的工人工资40000元,生产乙产品的工人工资25000元,车间管理人员工资15000元,行政管理人员工资8000元,那么甲公司5月份应计入管理费用的工资金额是()
5月末,甲公司对本月工资费用880000元进行分配:生产甲产品的工人工资40000元,生产乙产品的工人工资25000元,车间管理人员工资15000元,行政管理人员工资8000元,那么甲公司5月份应计入管理费用的工资金额是()
分配结转厂部行政管理人员的工资,应借记“管理费用”,贷记“应付职工薪酬”()
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下列人员的工资中,通过“管理费用”科目核算的是( )
企业管理费中管理人员工资包括其基本工资、()。
某企业本月支付厂部管理人员工资30 000元,厂部办公费 2 400元,生产车间保险费6 000元,该企业本月管理费用发生额为( )元。
某企业本月支付厂部管理人员工资15000元,预支付厂部半年(含本月)修理费1200,生产车间保险费3000元。该企业本月管理费用发生额为()
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