主观题

由采购行为所产生的业绩和效果以及效率的综合程度就是()。

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()是产生某一效果水准所付出努力的程度,也就是能够以最小的成本获取最大的效果 由近因形成的新印象所产生的效果属于() 业绩标准中,反应业绩变量对该职位最终完成效果影响程度的是( ) ()是指产生某一效果水准所付出努力的程度,也就是能够以最小的成本获取最大的效果 资源就是企业所控制的,能够使企业构思和设计好的战略得以实施,从而提高企业效果和效率的特性() 采购效率指标主要用来衡量采购人员的工作效果,具体有()等。 设备利用率是指生产设备在数量、时间、能力等方面利用程度指标,是 评价设备投资效果和综合效率的经济指标。 IPPF的实务指南针对"衡量内部审计效率和效果",建立业绩衡量系统,应该:()Ⅰ.明确内部审计的有效性Ⅱ.识别关键内、外部利益相关方Ⅲ.为评估内部审计工作的效率和效果,建立业绩衡量标准或关键绩效指标Ⅳ.监控和报告结果 管理的目标是效率与效果的统一。效率是正确地做事,效果就是做正确的事。() 政府采购按是否进行集中管理以及集中管理的程度和类型,可以分为( )。 采购效率,是指通过特定的活动,实现预先确定的目标和标准额的程度。 效果就是实现组织目标的程度。好效果就是“做正确的事”。评价通常有()等指标 行政事业单位内控目标就是要提高经营的效率和效果。 道德的社会作用,就是道德功能的发挥和实现所产生的社会影响及实际效果。主要表现在,道德() ()就是人们所实施的、能够发生法律上效力、产生一定法律效果的行为。 在提供证据协助采购和生产过程资源使用效率方面,以下哪种审计程序效果最差() 政府采购就是由政府主管部门进行采购() 谈判手的礼仪表现在其谈判过程中的立、坐、行和所持的态度,以及这些表现对谈判产生的效果() 公司采购电脑在员工使用期间,所产生的损坏或维修等费用由() 好的采购文件会产生如下效果,除了()
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