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企业与职工签定招工合同中明确注明“工伤概不负责”属无效民事行为()
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企业与职工签定招工合同中明确注明“工伤概不负责”属无效民事行为()
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某劳动者与用人单位签订劳动合同,劳动合同中存在凡工伤者厂方概不负责的条款。那么关于该劳动合同说法中,正确的是()。
我国船舶保险碰撞责任条款对()概不负责.
生产经营单位与从业人员签订“工伤概不负责”等内容的协议,是( ),不受法律保护。
甲在与厂方签订的劳动合同中有一条是“凡工伤者厂方概不负责”,甲同意了该条款,应如何认定其效力
某企业在其劳动合同中约定:员工在雇佣期间的伤残、患病、死亡,企业概不负责。如果员工已在该合同上签字,该合同条款()。
甲与劳务公司签订劳动合同,合同中约定的若甲在工作中受伤公司概不负责的条款( )。
企业在其格式劳动合同中约定:员工在雇佣工作期间的伤残、患病、死亡,企业概不负责。员工已在该合同上签字,该合同条款( )。
依据《安全生产法》,生产经营单位与从业人员签订“工伤概不负责”等内容的协议,是( ),不受法律保护。
依据《安全生产法》,生产经营单位与从业人员签订“工伤概不负责”等内容的协议,是( ),不受法律保护。
某企业在其格式劳动合同中约定:员工在雇佣工作期间的伤残、患病、死亡,企业概不负责。如果员工已在合同上签字,该合同条款( )
失、遗失,仓储公司概不负责。若乙公司作为存货人在该仓储合同上签字,则()
某企业在其格式劳动合同中约定:员工在雇佣工作期间的伤残、患病、死亡,企业概不负责。如果员工已在该合同上签字,该合同条款()。
依据《安全生产法》的规定,生产经营单位与从业人员签订“工伤概不负责”等内容的协议,是(),不受法律保护。
依据《安全生产法》的规定,生产经营单位与从业人员签订“工伤概不负责”等内容的协议,是(),不受法律保护。
王某将一套高档西装送至洗衣店清洗,取衣时发现衣物严重变色。王某要求按衣物原价赔偿,洗衣店称取衣单所印顾客须知的条款中已经明确规定,洗衣期间衣物毁损,概不负责。问:(1)本案中“衣物毁损,概不负责”的条款是否属于格式条款?为什么?(2)本案中“衣物毁损,概不负责”的条款是否有效?为什么?
用人单位可以在与劳动者订立劳动合同时,约定劳动者在劳动过程中工伤自理,即发生工伤的由劳动者自己承担责任,用人单位概不负责()
游客离开请带齐物品,如离开后有遗失,水上世界概不负责。
某企业在其格式劳动合同中约定:员工在雇佣工作期间的伤残、患病、死亡,企业概不负责。如果员工已在该合同上签字,该合同条款( )。
某生产经营单位与其从业人员在协议中约定,一旦发生工伤事故,用人单位概不负责。则该约定的效力为()
根据近因原则,保险人对所承担的危险近因所致的损失,概不负责。()
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