应急培训按照三个阶段进行。西铁办函〔2016〕389号（）

应急预案正式发布或经重要修订后应组织应急演练西铁办函〔2016〕389号（） 新线、新站、新设备开通投用前应组织应急演练西铁办函〔2016〕389号（） 集团公司各部门、各单位应将应急预案培训作为应急管理培训的重要内容,纳入日常培训内容。（职工）（应急处置-西铁办函〔2016〕388号第六条.）（） 集团公司应急办值班电话为（055）23061、23088，群呼电话为（055）23314。（职工）（应急处置-西铁办函〔2016〕389号2.2.1）（） 职工定职、定岗以及转岗职工重新上岗当年可不组织应急演练西铁办函〔2016〕389号（） 路局各类专项应急预案原则上至少每由应急预案编制部门牵头组织进行一次应急演练。西铁办函〔2016〕388号 一类应急部门要成立应急管理办公室或应急管理组织机构西铁办函〔2016〕389号（） 突发事件报送内容包括。西铁办函〔2016〕389号（） 突发事件处置原则有。西铁办函〔2016〕389号（） 基层单位应急预案原则上至少由应急预案编制单位牵头组织进行一次演练。西铁办函〔2016〕388号 集团公司总体应急预案须经（）审议通过后，由董事长签发。西铁办函〔2016〕388号 集团公司一类应急部门要成立或应急管理组织机构。（职工）（应急处置-西铁办函〔2016〕389号1.2.2）（） 应急预案编制要依据有关法律、行政法规和制度，。西铁办函〔2016〕388号（） 各设备管理单位要重点掌握各车间、工区（）等相关应急物资储备。（西铁办函〔2016〕389号） 应急预警响应制度要重点明确（）等内容。《西安铁路局应急工作管理办法》（西铁办函〔2016〕389号） 基层单位应急预案原则上至少每5年由应急预案编制单位牵头组织进行一次演练西铁办函〔2016〕388号（） 应急培训流程为()等三个阶段。 集团公司应急办主要负责承担集团公司突发事件应急救援的组织、协调、指挥等相关工作。（职工）（应急处置-西铁办函〔2016〕389号1.3.3）（） 路局各有关部门、单位职工可以向应急预案编制部门或单位提出修订建议西铁办函〔2016〕388号（） 能够预料预测到的自然灾害和极端恶劣气候形成影响前可不组织应急演练西铁办函〔2016〕389号（）