（）是指企业的管理人员与职工共同拥有的一系列思想观念和企业的管理风貌，包括价值标准、经营哲学、管理制度、思想教育、行为准则、典礼仪式以及企业形象等

简述企业管理人员培训的内容和方法。 企业管理人员的一般培训内容包括（）。 企业管理人员的一般培训内容包括（ ）。 物业服务企业管理人员是按（）配置的。 国际企业管理人员母国化的优点是() 企业管理人员有效促进合作的途径和方法包括 （ ） 企业管理人员的薪酬主要构成包括() 企业管理人员和专业技术人员的重要来源是（） 企业管理人员薪酬的构成一般不包括() 国际企业管理人员当地化的优点是( ) 论述国际企业管理人员当地化的优点和不足。 论述国际企业管理人员当地化的优点和不足。 企业管理人员有效促进合作的途径和方法包括（ ）。 企业管理人员以（）的方式听取生产人员提出的意见和建议 适合于企业管理人员和工程技术人员定员方法是（）。 企业管理人员的薪酬，应在（）账户中归集 企业管理人员的一般培训要求的内容包括( )。 算管理是指企业围绕预算而展开的一系列管理活动，主要包括（） （）是一种训练企业管理人员快速有效的处理日常文件和事务的方法。 宽带薪酬的产生是与现代企业管理的一系列发展趋势相联系的。如下与宽带薪酬相匹配的管理趋势是（）