甲作为支行行长，转授权给外包人员乙。以下禁止性规定，甲违反的是（）

判断甲的做法是否正确：甲是支行行长，为保护员工，未对违规员工乙进行问责（） （）对下特别转授权可不受有限转授权比例的限制，但不得突破禁止性转授权的规定。 银监会禁止性规定：业务授权方面，不得存在以下哪些行为（） 某支行网点支行长因工作需要，转授权给支行主管行长，在转授权期间，支行经办柜员受理一笔500万元单位客户电汇业务，支行会计主管因突发事件无法履行授权责任，支行主管行长先代替支行会计主管进行授权后报告分行会计运营部。请分析上述操作是否合规，如存在违规按授权制度规定应如何操作。 判断甲的做法是否正确：甲是支行行长，1年未开展对本行的业务检查、查库等（） 参加贷后检查的支行人员有、营销部经理、主管行长、支行行长（） 农发行甲支行行长在查库过程中，管库员以下几种行为中不正确的是（）。 对计量检定人员的禁止性规定包括以下（） 由支行审批的费用，总行行长授权范围内审批的费用，即单笔金额在以下的费用（） 管辖支行党委负责管辖支行部门经理、副经理、经理助理，网点支行行长、副行长聘任和解聘的审议，管辖支行行长助理除外（） 　　甲某和该市工商银行支行行长乙关系较好，甲向乙要求借该行的经营许可证，乙同意并借给了甲。甲利用该证设立了一储蓄所并且大量吸收附近居民存款后逃跑。　　问：乙的行为是否合法? 甲某和该市工商银行支行行长乙关系较好，甲向乙要求借该行的经营许可证，乙同意并借给了甲。甲利用该证设立了一储蓄所并且大量吸收附近居民存款后逃跑。 问：乙的行为是否合法 参加贷后检查的支行人员有管户信贷员、营销部经理、主管行长、支行行长（） 某支行因临时人手紧张，经支行行长审批同意，授权该支行会计授权主管代班办理相关经办业务，同时仍保留授权人员的角色为相关业务进行授权，这样可以有效解决网点人员临时不足的矛盾。（ ） 某支行因临时人手紧张，经支行行长审批同意，授权该支行会计授权主管代班办理相关经办业务，同时仍保留授权人员的角色为相关业务进行授权，这样可以有效解决网点人员临时不足的矛盾（） 根据《承德银行员工二十条禁止性规定》，严禁在我行营业场所销售非我行授权的、等产品，进行行为（） 错账调整（包括当日及隔日冲补账）应由支行行长进行审批授权（） 贷后检查的相关人员有管户信贷员、、主管行长、支行行长（） 一级分行行长对下特别转授权要受有限转授权比例的限制。（ ） 参加贷后检查的支行人员有管户信贷员、营销部经理、主管行长、支行行长等（）