登录/
注册
下载APP
帮助中心
首页
考试
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
在岗生产人员应定期进行有针对性的,规程考试等培训活动()
多选题
在岗生产人员应定期进行有针对性的,规程考试等培训活动()
A. 现场考问
B. 反事故演习
C. 技术问答
D. 事故预想
查看答案
该试题由用户319****20提供
查看答案人数:7195
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户319****20提供
查看答案人数:7196
如遇到问题请
联系客服
搜索
热门试题
单位实施时,应当对相关人员进行有针对性安全培训()
生产经营单位采用()时,应当对有关从业人员重新进行有针对性的安全培训()
各总部、生产公司采用、、或者时,应当对相关人员重新进行有针对性的安全培训()
生产经营单位使用( )时,对有关从业人员应当重新进行有针对性的安全培训
煤矿采用()时,经对有关从业人员进行有针对性的培训
采用()时,应当对有关从业人员进行有针对性的安全培训
每年冬季之前,要有针对性地进行全员防寒过冬安全教育,以和机动车驾驶等为重点,对有关人员进行有针对性的安全培训教育()
生产班组应开展一次安全日活动,内容有针对性,记录齐全()
()要定期组织对技术措施、作业规程、操作规程进行审批,增强针对性和可操作性
各分行要加强柜面人员的培训和管理,对不同岗位人员进行针对性培训()
运维单位应结合工程情况对生产准备人员开展有针对性的()
按照《安全生产管理规定》要求,各单位采用()时,应当对有关从业人员重新进行有针对性的安全培训
()战略对培训的要求,应进行有个性、有针对性的培训,主要围绕新技术、新方法、新知识开展培训。
各参建单位应结合实际情况编制有针对性的应急预案,并对员工进行应急培训,定期开展应急管理预案的演练。
()应对在岗生产人员进行安全技能培训、安全教育和安全规程考试
各一级分行要加强柜面人员的培训和管理,建立高等级柜员后备队伍,不定期对相关人员进行针对性培训()
培训是组织为改善内部员工的()而进行的有计划的、有针对性的学习活动和过程
培训是组织为改善内部员工的--而进行的有计划的、有针对性的学习活动和过程.()
生产经营单位应对培训计划的实施情况进行定期评审,评审时应有( )的参与,如可行,应对培训方案进行修改以保证它的针对性与有效性。
各单位应定期组织对各类安全生产人员进行并将考试成绩记入个人教育培训档案()
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
账号登录
短信登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了