登录/
注册
下载APP
帮助中心
首页
考试
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
公务员
>
住房公积金专办员
>
在职职工是指和用人单位建立劳动关系或者经()认定存在事实劳动关系,并由单位支付工资的在岗从业人员,以及国家机关、事业单位等单位中按照编制管理的在职工作人员。
多选题
在职职工是指和用人单位建立劳动关系或者经()认定存在事实劳动关系,并由单位支付工资的在岗从业人员,以及国家机关、事业单位等单位中按照编制管理的在职工作人员。
A. 调解组织
B. 职工本人
C. 劳动争议仲裁委员会
D. 人民法院
查看答案
该试题由用户855****45提供
查看答案人数:46366
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户855****45提供
查看答案人数:46367
如遇到问题请
联系客服
搜索
热门试题
劳动法律关系的主体是指: 劳动者与用人单位|工会与用人单位|工会代表与用人单位|职工代表与用人单位
与原用人单位保留劳动关系的下岗、内退职工与新的用人单位建立用工关系的,可按 ()处理。
职工与油田劳动关系存续期间,可再与其他用人单位建立劳动关系()
用人单位与劳动建立劳动关系时()
劳动关系是指劳动者与用人单位()建立的社会经济关系
劳动关系是指劳动者与用人单位()建立的社会经济关系
劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务未造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的,用人单位可以解除劳动合同
劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的,用人单位可以解除劳动合同吗()
根据《中华人民共和国劳动合同法》规定,用人单位()即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。
用人单位与劳动者自()建立劳动关系
用人单位与劳动者建立劳动关系时( )。
用人单位( )即与劳动者建立劳动关系。
用人单位自()与劳动者建立劳动关系。
用人单位于劳动者建立劳动关系时()
用人单位与劳动者建立劳动关系的时间是()
用人单位与劳动者建立劳动关系的时间是()
用人单位与劳动者建立劳动关系的时间是()。
工伤认定的前提条件是职工与用人单位建立了()。
劳动者和用人单位建立劳动关系、明确双方权利和义务的协议是()。
58 用人单位与劳动者建立劳动关系时( )。
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
账号登录
短信登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了