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管理人员对“三违”行为视而不见,未制止或纠正;不是违章()
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管理人员对“三违”行为视而不见,未制止或纠正;不是违章()
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制止和纠正违章指挥的行为,是生产经营单位安全生产管理人员应当履行的职责()
专职安全生产管理人员对违章指挥.违章操作的,应当立即报告,但无权制止。()
制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为不属于安全管理人员的职责()
《三违行为考核标准》对违章行为不听劝阻,恶意辱骂、恐吓、威胁安全管理人员。责任人:本人()
安全管理人员必须重视检修现场的安全检查,履行监督职责,坚决制止“三违”现象()
专职安全生产管理人员对违章指挥、违章操作的,应当立即报告,但无权制止其违章行为。( )
制止“三违”是指制止违章指挥、()、()。
专职安全生产管理人员对违章指挥、违章操作的,应当报告项目负责人予以制止。
专职安全生产管理人员√违章指挥.违章操作的,应当立即报告,但无权制止。()
专职安全生产管理人员对违章指挥、违章操作,应当立即报告,但无权制止施工单位的行为。
专职安全生产管理人员对违章指挥、违章操作的,应当立即报告,无权制止施工单位的行为。
专职安全生产管理人员对违章指挥.违章操作,应当立即报告,但无权制止施工单位的行为
《三违行为考核标准》相关方人员存在违章行为现场监管人员未指出、纠正到位()
生产经营单位安全生产管理人员有制止和纠正()的权利。
对管理人员违章指挥或强令冒险作业,作业人员必须进行配合()
指挥人员或管理人员,对不符合安全要求的工作程序和作业步骤等不纠正”不属于违章指挥()
专职安全生产管理人员对违章指挥、违章操作,应当立即报吿,但无权制止施工单位的行为。
专职安全生产管理人员对违章指挥、违章操作的,应当立即报告,但无权制止施工单位的行为。
被区队管理人员制止动态违章的职工,()当天安全风险工资
生产经营单位的安全生产管理人员具有制止和纠正()的职责。
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