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魅力型领导者对员工的影响主要来自于以下()方面。
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魅力型领导者对员工的影响主要来自于以下()方面。
A. 信任下属并获取他们充分信任的回报
B. 激励他们为了部门或组织利益而超越自身的利益
C. 有能力陈述一种下属可以识别的.富有想象力的未来远景
D. 外在的形象和内在的涵养
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属于魅力型领导者的特征有()。
魅力型领导者的特征不包括()。
府的收益主要来自于以下哪些方面()
领导的实质是对他人施加影响力,领导者的影响力主要来自()
魅力型领导者的非道德特征是( )。
魅力型领导者的道德特征不包括( )。
魅力型领导者的道德特征不包括( )。
魅力型领导者的非道德特征是()
魅力型领导理论认为,领导者的道德特征包括( )。
领导者强制性影响力的产生因素来自于()
企业员工积极性发挥的动力主要来自于( )等方面。
属于魅力型领导者非道德特征的有()。
关于魅力型领导者,下列说法错误的是()
下列选项属于魅力型领导者特征的是()
魅力型领导理论认为,领导者的非道德特征包括()。
魅力型领导者是利用现有秩序进行领导的专家。()
魅力型领导理论认为,领导者的非道德特征包括( )。
影响涂膜成活质量主要来自于()三个方面。
变革中魅力型领导者往往采用个人化的领导。()
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