下面哪些选项由用人单位承担举证责任（　　）。

因用人单位的下列行为发生劳动争议的，在案件审理中由用人单位负责举证责任的有（）。 因用人单位的下列行为发生劳动争议的，在案件审理中由用人单位负责举证责任的有（）。 （2014年真题）职工认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由（　　）承担举证责任。 职工或者直系亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由（）承担举证责任 职工或者其直系亲属认定是工伤，用人单位不认为是工伤的，由_____承担举证责任（） 职工或者其直系亲属认定是工伤，用人单位不认为是工伤的，由承担举证责任（） 职工或其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤，由承担举证责任（） 职工与用人单位就是否认定为工伤问题产生分歧时,根据《工伤保险条例》规定,应当由用人单位承担举证责任（） 受伤职工或者其近亲属、工会组织，用人单位不认为是工伤的，由（）承担举证责任 职工或者其直系亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由（）承担举证责任 职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由（）承担举证责任。 认为是工伤，而用人单位不认为是工伤，由职工或其直系亲属承担举证责任 职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由（）承担举证责任。 职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由（）承担举证责任。   职工或者其直系亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由（）承担举证责任。 职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由（）承担举证责任。 职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由()承担举证责任。 职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由（）承担举证责任。 职工或者其直系亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由承担举证责任（） 认为是工伤，而用人单位不认为是工伤，由职工或其直系亲属承担举证责任（）