多选题

公司为鼓励员工遵守出勤纪律,特设立满勤奖,每月150元。有以下情况,则不享有满勤奖()

A. 请事假
B. 迟到超过10分钟不满1小时
C. 迟到超过三次
D. 旷工

查看答案
该试题由用户430****10提供 查看答案人数:16487 如遇到问题请联系客服
正确答案
该试题由用户430****10提供 查看答案人数:16488 如遇到问题请联系客服
热门试题
全勤奖每月多少元() 对于夜班人员,当月若满勤任务完成率大于85%时,享有150元夜班补贴() 客户经营奖,每月最高()元封顶 假设A员工综合工资为5000元,当月应出勤天数为25天,实际出勤天数为20天,那么A员工当月综合工资为()元 员工每月有()次忘打卡机会,超过后每次按()元处理,并扣除当月全勤奖 某公司共有60个班次,驾驶员工作18天满勤,如果所有驾驶员每月只工作18天(一月按30天计算),此公司最少需要()个驾驶员 司机必须严格遵守劳动纪律,按规定的时间和指定的地点出勤,不得迟到、早退() 劳动纪律规定员工()、()、()等申请,需遵守劳动法律法规及公司管理要求。 “茅盾文学奖”的设立旨在鼓励优秀中短篇小说的创作。() 劳动纪律的本质是全体员工共同遵守的规则() 班中员工劳动纪律必须遵守不正确是() 每月应出勤天数应为() 公司为鼓励员工的积极性,对车辆超出规定产值部分计提超产奖,具体的计算方法是() 职业纪律是从事这一职业的员工应该共同遵守的()。 员工要自觉遵守劳动纪律和各项规章制度 2019年6月10起实施的车辆分公司《员工违纪违规处罚管理细则》中规定,考勤是企业对员工出勤进行考察的一种管理制度,包括是否迟到早退,有无旷工请假等,是为维护企业的正常工作秩序,提高办事效率,严肃企业纪律,使员工自觉遵守工作时间和劳动纪律的管理方法。( ) 员工须养成遵守纪律、文明办公的习惯。上班时,须严格遵守劳动纪律,坚守工作岗位,不得() 某企业有不到100名员工,本月有1/12的员工未得到每人1000元的全勤奖,只有13名员工未得到每人1000元的绩效奖,两个奖都未得到的员工占员工总数的1/14,问企业本月共发放全勤奖和绩效奖多少万元?()   某企业有不到100名员工,本月有1/12的员工未得到每人1000元的全勤奖,只有13名员工未得到每人1000元的绩效奖,两个奖都未得到的员工占员工总数的1/14,问企业本月共发放全勤奖和绩效奖多少万元?() 某企业有不到100名员工,本月只有1/12的员工未得到每人1000元的全勤奖,只有13名员工未得到每人1000元的绩效奖。两个奖都未得到的员工占员工总数的1/14。问企业本月共发放全勤奖和绩效奖多少万元?()  
购买搜题卡会员须知|联系客服
会员须知|联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位