2013年12月31日，甲公司应支付其销售部职工工资200000元，社会保险40000元，下列会计分录正确的是（）。

职工工资增长弹性是指职工工资增长率除以()。 职工工资 企业安置残疾人员的，在支付给残疾职工工资据实扣除的基础上，按照支付给残疾职工工资的200%加计扣除。 职工工资，奖金，津贴均可使用现金支付。 企业安置残疾人员的，在按照支付给残疾职工工资据实扣除的基础上，按照支付给残疾职工工资的200％加计扣除。 企业安置残疾人员的，在按照支付给残疾职工工资据实扣除的基础上，按照支付给残疾职工工资的100%加计扣除 企业安置残疾人员的，在企业支付给残疾职工工资据实扣除的基础上，按照支付给残疾职工工资的75%加计扣除。（ ） 2014年9月，因市场环境突变，甲公司陷入资金周转困境，无力全额支付职工工资；甲公司财务经理就本月员工工资支付向董事会提出的下列建议中，符合劳动合同法律制度的是（） 职工工资总额构成中，奖金是指支付给职工的（） 劳保费是指按照国家劳保条例规定应支付的企业退休.离休和1年以上病员的工资，以及按上述职工工资提取的职工福利基金。() 劳保费是指按照国家劳保条例规定应支付的企业退休．离休和1年以上病员的工资，以及按上述职工工资提取的职工福利基金（） 企业安置残疾人员的，在按照支付给残疾职工工资据实扣除的基础上，按照支付给残疾职工工资的多少比例加计扣除（） 某公司 2018 年 9 月发生下列现金流动:支付 10 月房租费 10000 元；支付 9 月办公费用 7000元；9 月长期借款利息支出 5500 元；9 月职工工资支出 15000 元；支付 8 月职工工资 12000 元。关于权责发生制和收付实现制的说法，正确的有（ ）。 2016年9月，因市场环境突变，甲公司陷入资金周转困境，无力全额支付职工工资。甲公司财务经理就本月员工工资支付问题向董事会提出的下列建议中，符合劳动合同法律制度的是（） 2017年9月，因市场环境突变，甲公司陷入资金周转困境，无力全额支付职工工资；甲公司财务经理就本月员工工资支付问题向董事会提出的下列建议中，符合劳动合同法律制度的是（）。 职工考勤是企业支付职工工资和待遇的不是唯一凭证 安置残疾人员所支付的工资，按支付给残疾职工工资的（）加计扣除。 企业为销售产品而专设的销售机构的职工工资应计入（） 企业为销售产品而专设的销售机构的职工工资应计入（　　）。 职工工资和职工人数是（ ）